Lesen Sie den Block auf der Seite „versicherungsrechthannover.de“
Seit über 40 Jahren vertreten wir Mandanten bei Personenschäden – kompetent, engagiert und mit höchster Durchsetzungskraft. Lassen Sie Ihren Fall jetzt kostenfrei und unverbindlich von unseren Spezialisten prüfen.
Oder schreiben Sie uns direkt: info@von-boehn.de
Das Gesetz über Teilzeitarbeit und befristete Arbeitsverhältnisse wird gerade von öffentlichen Arbeitgebern extensiv angewendet. Sie können als Erfinder der rechtswidrigen Kettenbefristungen gelten, die durch die Rechtsprechung des BAG gestützt wurde. Durch die Rechtsprechung des EuGH wurde diese Rechtsprechung modifiziert. Dann haben die Öffentlichen Arbeitgeber Rundfunkfreiheit und der Freiheit der Kunst für den (medizinischen-)kaufmännischen Bereich entdeckt:…
Das BSG hat entschieden, dass dann, wenn der Haftpflichtversicherer dem Rentenversicherungsträger die vorzeitige Altersrente vollständig erstattet, die Berechnung der Regelaltersrente ohne „Abschläge“ erfolgt. Der Rentenversicherungsträger hatte dem Kläger nach der Altersrente wegen Arbeitslosigkeit von März 2006 bis Mai 2010 die Regelaltersrente weiterhin nur unter Anwendung eines abgesenkten Zugangsfaktors – 0,847 anstelle von 1,0 – bewilligt;…
Im Namen des Volkes! Urteil In dem Rechtsstreit der Volkswagen AG, vertreten durch den Vorstand, Berliner Ring 2, 38440 Wolfsburg, Klägerin Prozessbevollmächtigte: Geschäftszeichen: 728/11 gegen … Beklagte Prozessbevollmächtigter: Rechtsanw. v. Boehn, Marktstraße 13, 31303 Burgdorf, Geschäftszeichen: 23198U/23198 hat die 10. Zivilkammer des Landgerichts Lüneburg durch die Vorsitzende Richterin am Landgericht Philipp als Einzelrichterin im schriftlichen…
Der als schwerbehinderter Mensch anerkannte Kläger ist bei der beklagten Flughafengesellschaft als Frachtfahrer im Geschäftsbereich Bodenverkehrsdienste beschäftigt. In der Zeit vom 1. Dezember 2014 bis mindestens August 2019 konnte er wegen voller Erwerbsminderung aus gesundheitlichen Gründen seine Arbeitsleistung nicht erbringen und deshalb seinen Urlaub nicht nehmen. Mit seiner Klage hat er ua. geltend gemacht, ihm…
Der BGH hat erstmals über die Frage des Verjährungsbeginns für Rückforderungsansprüche von Kreditnehmern bei unwirksam formularmäßig vereinbarten Darlehensbearbeitungsentgelten befunden. In den beiden Verfahren begehren die Kläger von den jeweils beklagten Banken die Rückzahlung von Bearbeitungsentgelten, die die Beklagten im Rahmen von Verbraucherdarlehensverträgen formularmäßig berechnet haben. Im Verfahren XI ZR 348/13 schloss der dortige Kläger mit…
LAG Niedersachsen, Urteil vom 24.04.2023 – 15 Sa 125/22 B Fachanwalt für Arbeitsrecht Bernhard v. Boehn, Burgdorf bei Hannover Was passiert, wenn die vom Arbeitgeber eingeschaltete Pensionskasse die zugesagte Berufsunfähigkeitsrente verweigert – und der Arbeitnehmer seine Ansprüche gegen die Kasse hat verjähren lassen? Haftet dann trotzdem der Arbeitgeber? Das Landesarbeitsgericht Niedersachsen hat diese praxisrelevante Frage…